
こんにちは。
株式会社バレッグス新卒採用チームです!
本日は選考で「あなたの経験」を聞く理由についてです。
皆さんそろそろ面接もたくさん受けて慣れてきたころでしょう。
面接官が「あなたの経験」聞く理由は様々だと思いますが
まず、どんな経験をしてきた学生さんなのか。
挫折経験があれば、どうやって乗り越えたのか。
何かにつまずいても切り替えて立ち向かう力があるのか。
こういったことを見ています。
面接の際にこれらの質問があれば
ただ単に自分の経験したことの説明をするのでなく
経験して何を学んだのか、挫折をしてどう乗り越えたのかアピールする。
面接官は皆さんの経験したことの説明を聞きたいのではなく
皆さんが経験して成長したスートリーを知りたいんです。
これを参考に、是非面接をアピールの場に変えていって下さいね。
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