こんにちは。
株式会社バレッグス新卒採用チームです！
　　
　　
　　
本日は選考で「あなたの経験」を聞く理由についてです。
　　
　　
皆さんそろそろ面接もたくさん受けて慣れてきたころでしょう。
　　
面接官が「あなたの経験」聞く理由は様々だと思いますが
　　
　　
まず、どんな経験をしてきた学生さんなのか。
　　
挫折経験があれば、どうやって乗り越えたのか。
　　
何かにつまずいても切り替えて立ち向かう力があるのか。
　　
　　
こういったことを見ています。
　　
　　
面接の際にこれらの質問があれば
　　
ただ単に自分の経験したことの説明をするのでなく
　　
経験して何を学んだのか、挫折をしてどう乗り越えたのかアピールする。
　　
　　
面接官は皆さんの経験したことの説明を聞きたいのではなく
　　
皆さんが経験して成長したスートリーを知りたいんです。
　　
　　
これを参考に、是非面接をアピールの場に変えていって下さいね。
　　
　　
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